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什么是商业秘密,劳动者窃取单位商业秘密要担什么责任

其他劳动纠纷问题           阅读:1236

程忠斌 律师 法邦网认证律师

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一、什么是商业秘密

商业秘密,按照我国《反不正当竞争法》的规定,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因此商业秘密包括两部分:技术信息和经营信息。如管理方法,产销策略,客户名单、货源情报等经营信息;生产配方、工艺流程、技术诀窍、设计图纸等技术信息。

二、劳动者窃取单位商业秘密要担什么责任

依据《反不正当竞争法》的规定,违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密;第三人明知或者应当知道前款所列违法行为,获取、使用或者披露他人的商业秘密,视为侵犯商业秘密的行为。李兵身为本厂职工,违反劳动合同的约定,向他人披露并允许他人使用其所掌握的商业秘密,已构成侵犯商业秘密。作为第三人的陈海所开办的企业,明知李兵上述行为的违法性,而获取、使用他人的商业秘密,也应视为侵犯商业秘密。

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