一、最低工资标准有哪些
最低工资标准,通常应当包含以下三个部分:
1、维持劳动者本人最低生活的费用,即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。
2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。
3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。
二、单位违反最低工资标准如何补偿
《违反〈劳动法〉行政处罚办法》(劳部发[1994]532号)第六条规定,低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,除责令补齐差额外,并可责令按所欠发部分一至五倍支付劳动者赔偿金。
一、最低工资标准有哪些
最低工资标准,通常应当包含以下三个部分:
1、维持劳动者本人最低生活的费用,即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。
2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。
3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。
二、单位违反最低工资标准如何补偿
《违反〈劳动法〉行政处罚办法》(劳部发[1994]532号)第六条规定,低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,除责令补齐差额外,并可责令按所欠发部分一至五倍支付劳动者赔偿金。