一、劳动仲裁委员会公开审理的案件
劳动仲裁委员会审理劳动争议案件，除下列情况外，应当一律公开审理：
（一）涉及国家安全和秘密的案件；
（二）涉及个人隐私的案件；
（三）经当事人申请，劳动争议仲裁委员会决定不公开审理的涉及商业秘密的案件；
（四）法律、法规规定的其他不公开审理的案件。
对于不公开审理的案件，应当当庭宣布不公开审理的理由。
二、当事人如何申请撤诉
当事人申请撤诉须在仲裁委员会作出裁决之前提出。如果被诉人未提出反诉，撤诉申诉也不违法，仲裁庭可于七日内作出是否准予撤诉的决定。
一、劳动仲裁委员会公开审理的案件
劳动仲裁委员会审理劳动争议案件，除下列情况外，应当一律公开审理：
（一）涉及国家安全和秘密的案件；
（二）涉及个人隐私的案件；
（三）经当事人申请，劳动争议仲裁委员会决定不公开审理的涉及商业秘密的案件；
（四）法律、法规规定的其他不公开审理的案件。
对于不公开审理的案件，应当当庭宣布不公开审理的理由。
二、当事人如何申请撤诉
当事人申请撤诉须在仲裁委员会作出裁决之前提出。如果被诉人未提出反诉，撤诉申诉也不违法，仲裁庭可于七日内作出是否准予撤诉的决定。
