一、上班途中遭车祸怎么追偿
同一工伤事故兼有民事赔偿或商业性人身、人寿保险顺序的、一般情况下应当按民事赔偿或商业保险赔偿、社会工伤保险补偿的顺序处理。除了医疗费和丧葬费不重复支付外、其他工伤保险待遇应获得法院支持。如果劳动者先按工伤事故处理、请求享受工伤保险待遇、那么、工伤保险经办机构或用人单位在支付工伤保险待遇后、即取得了劳动者向对工伤的发生负有责任的第三者索赔的权利、可以向第三者行使追偿权。
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条也规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者、因工伤事故遭受人身损害、劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的、告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害、赔偿权利人请求第三人承担民事责任的、人民法院应予支持。”
因此、根据上述的法律、司法解释规定、对工伤保险与民事赔偿的关系按照混合模式处理、即用人单位责任范围内以完全的工伤保险取代民事损害赔偿、但若劳动者遭受工伤是由于第三人的侵权行为所致、则第三人不能免除民事赔偿责任。本案中、李伯上班途中遭受交通事故伤害、属于工伤、肇事者张某对交通事故负全部责任、在这种情况下、李伯既有权享受工伤保险待遇、也有权申请负有交通事故责任的第三者承担民事赔偿责任。
二、工伤认定需要提交什么材料
1、 工伤认定资料。
2、 工伤认定申请报告。
3、 二人以上证人证言（事发第一线机场证人的所见所闻）以及证人的身份证明。
4、 当事人身份证件复印件。
5、 当事人与用人单位是否具有劳动关系证明（包括事实劳动关系）。
（提供证据：何人介绍、和中共中、用工情况、用工时间、工资如何发放、有无劳动合同、工作证件等相关资料并提供二人以上证人证言以及证人的身份证明。）
6、 初诊病历、住院病历、检查报告、诊断证明等相关医疗资料复印件。
7、 用人单位情况：
（1） 用人单位全称、详细地址、邮政编码、联系方式。
（2） 工商注册机关名称。
（3） 法人代表姓名、联系方式。
8、 委托他人代理时、须提交授权委托书。
9、 其他。
