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各市州劳动保障局、财政局，长白山管委会劳动人事局、财政局，省直管各统筹单位： 根据人力资源社会保障部、财政部《关于2009年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发[2008]102号）精神，经省人民政府同意，报人力资源和社会保障部、财政部批准，决定从2009年1月1日起调整企业退休人员基本养老金。现就有关事项通知如下： 一、调整时间范围 从2009年1月1日起，为2008年12月31日前已按规定办理退休、退职手续的企业（含参加基本养老保险的事业单位）人员增加基本养老金。 二、调整标准 1、普遍调整 ①每人每月增加65元； ②累计缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）每满一年，每月再增加1元，不足一年的按一年计算； ③2008年12月31日前，70-74周岁的每月再增加10元， 75-79周岁的每月再增加20元，80周岁及以上的每月再增加30元。 2、特殊调整 以下人员在按上述标准调整基础上，再适当增加基本养老金。 ①建国前参加革命工作的每月再增加30元。 ②1953年底前参加工作的每月再增加20元。 ③具有正高技术职称的每月再增加20元，副高技术职称（含高级工人技师）的每月再增加10元。 ④原工商业者每月再增加20元。 ⑤在艰苦边远地区的退休、退职人员，每月再增加10元。 ⑥退休的军队转业干部按上述标准调整后，基本养老金仍达不到调整后当地月人均基本养老金水平的，补足到当地月人均基本养老金水平。 三、资金渠道 调整退休人员基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的，由基本养老保险基金承担。未参加企业职工基本养老保险的，按原资金渠道解决。 四、审批和发放 参加基本养老保险退休人员增加的基本养老金，由用人单位或退休人员档案管理机构填写省统一制定的审批表，经当地社会保险局审核，报同级劳动保障局审批后，由社会保险局或退休人员社会化管理机构负责按时足额发放。未参加企业职工基本养老保险的，增加养老金由原单位负责发放。 五、工作要求 这次调整企业退休人员基本养老金，时间紧、任务重，各地要加强领导，高度重视，精心组织，有关部门要密切配合，抓紧工作，认真做好政策宣传解释，充分体现党和政府对广大企业退休人员的关怀。各地要确保这项惠民政策平稳有序，顺利落实，按要求在2009年春节前将增加的基本养老金发放到退休人员手中。各地各部门要对执行中遇到的情况和问题，及时向同级党委政府汇报，同时上报省劳动保障厅、财政厅。 附件：1、吉林省实施艰苦边远地区津贴范围名单 2、2009年调整企业退休人员基本养老金审批表 3、2009年调整企业退休人员基本养老金审批汇总表 4、2009年调整企业退休人员基本养老金情况汇总表