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魏国鹏 [北京] 13121048109
1、公司应该支付你的未签订劳动合同期间的双倍工资。 2、公司的行为属于违法解除劳动关系，应该赔偿你5个月工资的经济赔偿金。
2011-05-11 20:08:32
我是09年3月份到公司上班，合同是10年1月1号才开始的，签了三年，还有一年多才到期，公司现在要和我解除合同，如何赔？
1、公司应该支付你的未签订劳动合同期间的双倍工资。 2、公司的行为属于违法解除劳动关系，应该赔偿你5个月工资的经济赔偿金。
2011-05-11 20:08:32
