我是年前签的劳动合同时间是2011年7月开始，现在还没到时间，但一直在参加培训，现在想解除老板又不放人，他认为会让他损失很大。怎么样才能好的解决呢？
可以解除。
2011-05-13 19:35:52
你可以解除劳动合同，但是如果合同中约定如果是有偿培训的话，你要赔偿一定的违约金。
2011-05-13 19:38:54
员工有权辞职，一般情况下提前30天即可辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时辞职并要求经济补偿。
2011-05-13 20:44:50
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