我所在的公司今年5月11日到19日派我到国外验收设备，今天（6月7日）人力资源部让我去签一份以出国培训为名的合同，上面规定我必须为公司服务5年，否则将要赔偿此次出国的全部费用。公司在派我出国之前没有出示此份合同，而且合同上甲方的签字日期是5月6日，据说如果我签字的话也要签同一个日期。请问我是否应该签字？
自己决定。
2011-06-08 07:35:10
不是培训，可以拒签。
2011-06-08 09:39:11
你可以向单位提出你对该合同的看法
2011-06-08 09:53:05
不是培训，不应该签字，但是你要是觉得这份工作你是认可的，可以长期供职，也可以签
2011-06-08 15:03:20
可以拒签。
2011-06-08 16:11:07
你好！ 建议你不要签。
2011-06-08 17:05:19
自己选择。
2011-06-08 22:09:15
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