请问,公司月薪人员陪产假、丧假期间的工资怎么支付? 是否可按劳动法规定的最低工资标准支付? 还是照常享有绩效奖、全勤奖、生活补贴等工资 谢谢!
职工享受节日休假、年休假、婚假、丧假、探亲假、产假、看护假期间,企业应按劳动合同规定的工资标准支付工资。其中,参加了生育保险的企业,女职工产假工资,可按当地生育保险规定的标准发给
2011-06-10 12:06:05
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