我在公司上班一年多了 ,一天12小时,一个月2天休息.如果没有料就休息也就没有工资.最近定单少就强行休息.而且没有说明休息多长时间.我没有签订劳动合同,又不能再找工作.还没有工资.这种情况我应该怎么办呢?
你单位多处违反，你可以举报到当地劳动局劳动稽查大队或者直接申请劳动仲裁
2011-06-20 10:46:34
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