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  无理解除合同如何赔偿?

咨询者 : fa105102 - 江苏     时间 : 2009-09-20 11:09:52    状态 : 已解决



我是劳务派遣工.与劳务派遣单位A签有二年合同. 现用人单位B突然通知不用去它那上班,也就是说合同还没到期.没有理由的 请问我应如何得到的我最大的权益,主要是金钱方面的

  另外 4 位律师回答

刘江   [四川]    18982893232

直接申请劳动仲裁解决即可

2009-09-19 11:54:41

周光成   [江苏]    13064938045

用工单位B不要你去上班,主要看他是否违反与劳务派遣单位签订的劳务派遣合同。你只是和劳务派遣单位建立有劳动关系,因此用工单位不要你上班,你应当回到劳务派遣单位上班。如果你认为用工单位违反了劳动合同法,你可以要求赔偿,申请劳动仲裁。

2009-09-19 13:18:07

苏村野   [山东]    15666310909

要及时联系派遣单位A,由其与单位B接洽,协商解决,协商不成,可申请劳动仲裁。

2009-09-19 14:02:30

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可以要求经济赔偿和违约金等。

2009-09-19 18:02:32

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