另外 3 位律师回答
苏村野 [山东] 15666310909
能得到补偿，同单位协商，你可主张经济补偿金，要求单位补缴社保，“劳动合同法”已实施如此长时间，你还可要2008年一年的未签合同的工资，与你解除合同的代通知金即一个月的工资也可主张。
2009-09-22 13:57:12
李翠英 [广东] 13433031325
从去年二月份开始，你可以要求双倍工资，还可以要求违反劳动合同法的赔偿，工作满一年补偿一个月工资，赔偿是补偿的二倍，补偿最多不超过十二个月。
2009-09-22 14:46:41
