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魏国鹏律师 [北京] 13121048109
辞职是劳动者的权利，酒店无权不批，其违反了劳动合同法的规定，你有权到劳动局投诉要求离职，法律依据是《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条规定： 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2011-07-15 13:20:42
我在一家私营酒店上班，入职时签订了一个自愿不与公司签订劳务合同的文件，现在我想离职，辞职报告写好了，已经上交，可是酒店却以缺人为由不批，我该想怎么办？
辞职是劳动者的权利，酒店无权不批，其违反了劳动合同法的规定，你有权到劳动局投诉要求离职，法律依据是《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条规定： 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2011-07-15 13:20:42
