最佳答案
魏国鹏律师 [北京] 13121048109
1、公司无权在你老婆怀孕时解除劳动关系，其行为属于违法解除劳动关系。 2、你老婆可以申请劳动仲裁要求获得下列赔偿金，法律依据是《劳动合同法》第四十七条规定： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十七条规定： 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 3、你老婆同时可以要求公司支付生育保险金。
2011-07-16 17:29:42
