公司定的合同是11年04月30日至11年07月29日，公司叫我做到7月20日。终止日期提前了，用人单位应该怎么支付违约金和未提前通知解除合同的补偿金？？
属于违法辞退，应支付你赔偿金，赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
2011-07-29 11:21:08
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