最佳答案
陈晓云律师 [北京] 13810012526
1、因你工作失误给单位造成损失的，单位有权要求你赔偿。 2、但用人单位没与你签合同、交纳社保的，你可根据劳动合同法第10、38、46、47、82条，要求随时辞职并要求经济补偿、双倍工资。
2011-08-17 09:33:30
我在一家私人游戏工作室打工。老板没有任何营业执照。也没有书面的合同。因我工作上的失误。需要赔6000元。而且写 了欠条。我想辞职。老板说还没招到人 不允许我走。但是我是7月23的时候就跟他说过。他说行。现在又说我没提前通知。因为当初欠的挺多 所以抹零了一部分债务。现在我想走他就说要把抹零的也要跟我算清楚才能走，请问我该怎么办
1、因你工作失误给单位造成损失的，单位有权要求你赔偿。 2、但用人单位没与你签合同、交纳社保的，你可根据劳动合同法第10、38、46、47、82条，要求随时辞职并要求经济补偿、双倍工资。
2011-08-17 09:33:30
