我是有劳动合同的,不是本地人,今年22周岁,出事时是8月8日凌晨在设备运作时处理问题时不慎将手臂夹住造成右手小臂下段尺桡骨骨折,住院期间厂里也没有给我安排人照顾,我对象请假在医院照顾我,厂里怎么给我发放工资,陪护费有吗?我可以够得上伤残鉴定吗?我还可以得到那些对我的补偿? 各位律师请给我解答 谢谢
你好: 1、有住院伙食补助费、医疗费、停工留薪期间照发工资等。 2、依据伤残鉴定标准和我处理过的工伤,差不多是十级伤残,不过也要看后期的恢复。 再有疑问可随时电话联系 深圳祝律师 137 5101 7258
2011-08-31 19:34:23
上海多年执业资深律师为你解答: 你好,你可以先进行工伤认定及评残,根据伤残等级进行标准要求单位对你进行经济赔偿, 详细咨询可联系宋律师
2011-09-04 21:45:54
手机扫一扫手机浏览移动版