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  二审劳动案件?

咨询者 : bfxy - 天津     时间 : 2009-11-10 22:27:08    状态 : 已解决



劳动仲裁和一审法院因证据不足,拿不出真接证明劳动关系的证据而败诉!正在上诉到中级人民法院。2007年11月到2009年2月在一家私企从事弱电工程工作,不签劳动合同,不给上保险,就申请劳动仲裁了。工作证也没有,工资条也有,没有考勤,没有同事证言。1。有的证据只有寄到原公司的挂号信有我的名字,2。手机通话记录,3。本人打了三份维护清单去三个客户那里,记载去维护的时间,和维护情况,客气签了字,在上面盖了公章。后面写上我是代表公司去维护的。客气也签字了。一审法院给三个单位打了电话,都承认公章是真的,其中有一个单位给法院回信说本单位和我告的公司是业务合作关系,原公司负责他们单位的设备维护,我与原公司的一员一起去维护过,至于什么关系他们不知道。4。手机录音,与原公司的股东的录间,有双方通话人的姓名,及劳动仲裁输了不想上诉法院,想调解都录下来了。开庭的和法官说了传原公司的股东出庭,第二次开庭他也没去。最后这官司输了,我上诉到中级法院了。 今天中级法院开庭了,只让出示三个公章的维护清单,还有我提交的门禁软件。法官说就这些证据,让我支持你的请求很困难。让我在寻找有关和资金相关的证据,她会考虑支持我的请求。怎么办啊?劳动关系这么难证明吗? 我的代理人说他和这个法官的两个同事熟悉,让我给他3000块钱,把事给解决了。我说这样会改判吗?代理人说不判咱们赢,她也不会收钱。我真不知道怎么办了,这钱一交上,他反不承认也没有办法啊。

  另外 3 位律师回答

魏国鹏   [北京]    13121048109

证据不足,建议尽力补充证据,不要采取其他不正当的手段,是不可靠的。

2009-11-10 22:29:34

苏村野   [山东]    15666310909

你好!S律师建议如下:正好法官所言,最好有单位向你发放工资的证明。

2009-11-10 22:42:37

刘家人   [河南]    13598216005

1 。必须积极提供证据。 2 。或者申请法院保全证据。 3 。聘请律师参加。

2009-11-11 08:14:23

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