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已解决问题

待解决问题

  现在是否有效? ?

咨询者 : fa276487 - 新疆     时间 : 2011-09-07 15:31:12    状态 : 已解决



现在领导以实行部门预算无钱支付为由,于2006年停发了我系统12位同志的伤残抚恤金,让我们自己去找民政部门,而民政上答复我们说如是近两年发生的他们可按程序办理,以前的他们也无能为力。我们几个同志原来都是在劳动、人事或主管部门通过了伤残认定和评残,目前也没有收到文件作废的通知,说停就停作法很不严谨,也与国家当前关爱伤残人员的政策相悖,同时也伤了因公致伤致残人员的心。为了维护当事人的合法权益,我们应通过何种渠道反映诉求、寻求帮助?

  最佳答案

陈晓云律师   [北京]    13810012526

公司主体还在,如单位交了社保的,应由社保支付,如单位未交社保的,单位有义务支付,如拒不支付的,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2011-09-07 15:39:44

  另外 1 位律师回答

赵井燕   [辽宁]    13019349228

可通过劳动信访解决。要正确反映诉求。

2011-09-07 15:51:30

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