我父亲在退休后在私企上班,工作期间造成工伤,是否能认定为工伤,如何赔偿?
不能认定工伤,属于雇佣关系,一般情况下在雇佣期间发生事故,雇主承担责任。
2011-09-08 14:51:32
不属于工伤,按雇佣关系定,属于人身损害赔偿计算。
2011-09-08 15:16:50
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