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  产假工资计算问题 ?

咨询者 : fa280704 - 北京     时间 : 2011-09-20 10:47:01    状态 : 已解决



请问我是第二胎合法生育,是否能享受晚育假,我的基本工资是1500,绩效工资是1600,其它话费,交通补助是300,请问我在产假期间,工资应该是发哪个?谢谢你

  最佳答案

牛国荣律师   [北京]    15810115959

有合法生育指标的情况下,应享有生育待遇,工资按照正常出勤发放。

2011-09-20 13:06:04

  另外 2 位律师回答

刘子若   [北京]    13910524458

属于合法生育的,工资福利待遇不得减少,正常发放。

2011-09-20 13:21:16

郭军   [北京]    13269016316

你好! 应当按照正常出勤发放工资。

2011-09-20 18:52:34

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