社会保险以及产假?

咨询者 : fa283038 - 北京时间 : 2011-09-27 22:09:57 状态 : 已解决

公司规定满一年后给上保险（三险一金）我怀孕五个月的时候公司跟我说正在着手考虑在我工作满一年的时候给我上保险，我当时把怀孕的事情给透漏了，他们就把这事情给搁住不提了，并明确的告诉我公司没有产假，我该如何维护我的合法权益？

另外 6 位律师回答

向劳动局监察大队投诉

2011-09-27 08:06:42

女职工享受产假是劳动法律法规的明确规定，你有权利享受产假，届时公司不予批准或不予支付产假期间工资的，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。建立劳动关系公司即应为你缴纳保险，对于未缴纳保险的问题可以向劳动监察部门投诉。

2011-09-27 09:15:05

您好：投诉或仲裁。电话：13031008678 E-mail: jiangtaozhao@sina.com 个人网址：http://www.beijingdalvshi.cn 北京赵江涛律师

2011-09-27 09:23:42

你好！公司的行为已严重违反《劳动合同法》、《社会保险法》，你可以依法申请劳动仲裁，或者到劳动监察投诉。

2011-09-27 11:16:11

你好！公司行为违反法律，可以先到劳动监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁。另外自劳动关系成立之日起公司应当为劳动者缴纳保险，因此你可以同时请求公司为你补缴一年的保险。北京资深律师团队郭军律师免费咨询电话;13269016316

2011-09-27 16:17:00

用人单位没有为劳动者缴纳社保的行为违法，你可以向劳动监察大队投诉要求补缴社保。

2011-09-27 18:17:37