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已解决问题

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  劳动工伤问题。。。。。。?

咨询者 : fa294421 - 北京     时间 : 2011-11-03 21:39:40    状态 : 已解决



您好,咨询您一个问题,谢谢。 事情是这样的,在北京大兴保安公司当保安,由于岁数超过了保安公司规定年龄,所以没有签订劳动合同,但发了一张工资卡。在保安公司以工作一年以上。前不久突发心脏病,花掉了大约十万的医药费,请问从法律的角度看,保安公司是否应该给我一些医疗费的补偿?谢谢您

  另外 5 位律师回答

牛国荣   [北京]    15810115959

保安公司没有为你缴纳社保费用的情况下,保安公司应承担医疗保险报销范围内的医疗费的赔偿.协商不成,可以申请劳动仲裁维权.

2011-11-03 22:03:04

陈平凡   [湖南]    13397516088

你好!在没有办理医保的情况下,你可以要求公司承担部分医疗费用。你可以找公司协商,协商不成可以申请劳动仲裁。

2011-11-03 23:50:02

赵江涛   [北京]    13031008678

您好: 可以申请劳动仲裁。 电话:13031008678 E-mail: jiangtaozhao@sina.com 个人网址:http://www.beijingdalvshi.cn 北京赵江涛律师

2011-11-04 11:44:39

刘子若   [北京]    13910524458

在没有办理医保的情况下,你可以要求公司承担部分医疗费用。你可以找公司协商,协商不成可以申请劳动仲裁。

2011-11-04 22:43:45

宋娜   [北京]    13269016316

你好! 公司没有签劳动合同,没有为你缴纳社保属于违法行为,你可以申请劳动仲裁。

2011-11-07 14:39:51

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