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你好，我想问一个我与公司签订了一个在工作合约，上面规定，如职工将户口调入公司，工作未满5年，应赔偿公司5000元一年的违约金，如果我工作一年，辞职，需要交纳2万元的违约金，这个违约金需要交纳吗？ 还有，我现在只是讲户口走到了人才大市场报到的步骤，还没有去公安局报到，也就是还没有拿到户籍卡，这样的情况我现在是算将户口调入公司了嘛？如果不走完户口的程序，那我的户口是不是直接打回原籍，这样就不存在落户违约金的说法了？谢谢