最佳答案
魏国鹏律师 [北京] 13121048109
1.你利用狼狗进行看护是属于代表单位的职务行为，你和单位属于雇员和雇主的关系，雇员对外造成了损失，应该由雇主即单位承担赔偿责任，你没有赔偿的义务，法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定： 雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 你没有过错，无须承担赔偿责任。 2.单位如果扣留你的工资，属于违法行为，你可以要回来，法律依据是《劳动合同法》第三十条规定： 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 北京魏国鹏律师 免费咨询电话：13121048109 中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师 《现代教育报》特邀法律顾问。
2010-02-03 20:21:24
