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  这样扣工资算是违法劳动法吗??

咨询者 : fa308057 - 北京     时间 : 2011-12-20 22:39:04    状态 : 已解决



我是幼儿园的老师。幼儿园把招生的压力全部交给了老师。我们会在学期期末要求家长交预交费300。一名学生不上交就扣教师100块。五名不交就是500。开学后,有流生情况还要扣钱。一样是一名100(不论任何原因)。这样一来,1000块两个月就被扣光了。我该怎么维护自己的合法利益呢?

  另外 4 位律师回答

牛国荣   [北京]    15810115959

单位克扣你们工资的行为是违法的,你们可以申请劳动仲裁要求单位支付所扣的工资.

2011-12-20 22:41:28

刘子若   [北京]    13910524458

你们是老师,没有招生的义务,幼儿园将招生的任务和义务交给你们的行为是不合理的,你们有权拒绝幼儿园克扣工资的行为,协商不成的,申请劳动仲裁维权要求支付克扣的工资。

2011-12-20 22:45:09

赵江涛   [北京]    13031008678

您好: 单位做法违反劳动合同法,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决。 电话:13031008678 E-mail: jiangtaozhao@sina.com 个人网址:http://www.beijingdalvshi.cn 北京赵江涛律师

2011-12-20 22:50:26

张晓宏   [北京]    13691265981

到当地劳动监察大队举报,双倍追回被克扣的工资。

2011-12-21 02:33:06

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