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你好，我现在是国企的一名劳务派遣用工人员，在实习期时与所在公司签订了实习合同，并注明了在实习期考核合格后，转为市场话用工形式。但就在签订正式合同时，所在公司把我们的关系转移到劳务公司，并使我和劳务公司签订劳务合同。在此工作期间工资待遇未得到一点提高。 我想咨询一下，这样的事情是否违反《劳动合同法》，如何能使自己的关系转为原来约定的结果。