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1、我于2006年6月1日进入一家民营企业，工作至今从未签过劳动合同。我可以想公司提出赔偿要求吗？ 2、试用期3个月，未加金，可以要求补加吗？ 3、最近听说老板要换公司抬头，以前抬头已注销。我该怎么提出赔偿呢？ 4、我应该准备些什么材料或证据。