公司12月头对所有员工提出客服KPI制度，然后12月中旬主管写了一份12月底会裁去售前5个人，售后4个人，末位淘汰制，并没有指明道姓的说是谁，然后在1月9号主管叫了与我在内还有另一位伙伴两个人进会议室给我们看数据，然后说我们可以离职了不用来了，现在我想问一下这种解雇有赔偿吗？
可以要求用人单位支付经济补偿金，详细情况可以致电15817435524 苏律师 咨询
2012-01-11 16:35:58
公司应当支付赔偿。如需帮助，可来电详询，本律师将提供专业服务。
2012-01-11 19:46:22
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