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因为春节放假1月22日开始，但是由于很多同事提前请假，公司在春节前一周突然发出邮件，内容如下： 公司决定补充放假两天：1月20日、1月21日（这两天将于春节后补班：2月11日补1月20日的班、2月18日补1月21日的班）。 请问，这种强行倒休是否合法？谢谢！