您好！。我在一家企业1月12号辞职到期。他承诺14号工资到账。但是到现在为止还没有发。那这样算拖欠吗？。
如果在合同约定的工资发放日之后，属于拖欠工资。可以申请劳动仲裁。
2012-01-21 10:18:26
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