我2007年至2012年在某事业单位工作，为聘用人员，期间档案一直放在单位托管，2012年1月辞职后到新单位上班，新单位要求出具工龄证明，原单位拒绝开具证明，应该找什么部门？这样我的5年工龄还能算吗？
有问题，有意见，向相关的主管、监管部门投诉和求助！
2012-02-10 19:11:59
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