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因公司管理经营不善，我们公司与其他公司合并，实际就是我们公司所有人都去跟我们合并的公司，通知内容是1 待遇不得低于我们公司 2 继续缴纳我们公司人员的保险 3 承认我们公司人员的工龄，因个人原因，不想去合并后的公司上班，如此情况，我是否能得到一些补偿，一些什么补偿。