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咨询者 : fa353540 - 江苏时间 : 2012-04-29 10:12:35 状态 : 已解决

在上班时间内，去喝水，自己不小心用开水把自己烫伤了，造成半个月不能上班，这样情况下能算做工伤吗？

另外 3 位律师回答

你好！可以参考《工伤保险条例》第14条，这个应该不算工伤，但是你仍然享有医疗期。欢迎关注本律师网站www.zuochenggroup.com和www.lawyerjzh.com

2012-04-29 10:43:29

不是。

2012-04-29 14:29:46

属于工伤，可以申请工伤认定

2012-05-02 13:28:57