我在公司工作1年零5个半月了，但是公司已优化人员的理由要开除我，我想问下我能拿到多少赔偿，有没有什么具体的法律明显规定，谢谢
可以申请劳动仲裁，要求经济补偿金，如果没有签订劳动合同，还可以要求双倍工资。要看你的具体情况。
2012-05-10 16:26:00
一般是一年补偿一个月工资。
2012-05-10 17:09:39
关键看你的劳动合同是否到期。如未到期，公司应当支付双倍赔偿金。如需帮助，可来电详询，本律师将提供专业服务。
2012-05-10 20:42:54
2月
2012-05-11 16:59:15
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