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张又才 [北京] 13911098758
您好： 单位应赔偿双倍工资、应该还有加班费，经济补偿金、赔偿金等。 劳动纠纷属于仲裁前置，所以应该先到劳动部门申请仲裁。建议有律师代理较为妥当。
2012-06-07 20:19:00
公司工资条造假签两份，考勤也造假，双休日没得休息。如果有的赔偿，怎么申请劳动仲裁，去劳动局还是请律师好，请各位智者支招。非常感谢！
您好： 单位应赔偿双倍工资、应该还有加班费，经济补偿金、赔偿金等。 劳动纠纷属于仲裁前置，所以应该先到劳动部门申请仲裁。建议有律师代理较为妥当。
2012-06-07 20:19:00
