我是一家纺织洗漂有限公司一个工艺部门的承包人,现已辞职一个多月,但仍有工资没发放。现老板以去年9月份一床货出现质量问题为理由扣除没发放工资的一半,请问这一做法是否合理。造成这一床货出现问题的工序有几道,而我只是其中的一道。麻烦律师解答
货出现质量问题属于老板经营的商业风险,任何企业都会存在这种情况的,不能由你承担该责任。 老板支付职工工资的义务是无条件的,你有权到劳动局的劳动监察大队投诉要求支付你的工资。
2012-06-26 09:09:48
可以到劳动局投诉。
2012-06-26 09:44:35
你说的情况不清楚,因为如果你承包了一个部门,那就是承包合同关系而不是劳动关系,不存在工资问题。只是承包费用的问题。所以建议你理清楚思路,到底你和公司之间的关系是属于劳动还是承包。
2012-06-26 11:24:45
你好,不合理,可到劳动站投诉
2012-06-26 17:20:31
尽量协商,协商不成仲裁解决,扣工资理由不成立
2012-06-27 16:13:36
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