公司面临被承包需要解除劳动合同，按照劳动法应该怎么赔偿？?

咨询者 : fb139777 - 时间 : 2012-06-27 17:00:06 状态 : 已解决

我在公司做了三年半了，从2011年10月26号开始让我们所有员工在家休息，继续发放基本工资（1140元）到2012年4月份公司先解除了一部分人的劳动合同，我不在解除合同的名单里，现在公司又说要把场地和设备租给其它的公司，要与我们留下的人解除劳动合同，我的劳动合同到今年的7月1号就结束了，那我想问一下，像这个情况的话，按照劳动法，我们应该怎么赔呢？

另外 2 位律师回答

田忠贵 [广东] 18902860675

合同到期解除，支付的是经济补偿金。每满一年支付一个月

2012-06-27 17:15:05

曾祥锋 [安徽] 13866722060

可以申请劳动仲裁

2012-06-27 18:47:59

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