另外 2 位律师回答
殷国丰 [北京] 13611365654
未签订劳动合同可以要求支付双倍工资，未缴纳社保可要求补缴。 本人作为劳资纠纷方面的专业律师，有丰富的劳资纠纷案件处理经验，可与我联系，助您维权！
2012-07-19 11:01:01
刘子若 [北京] 13910524458
用人单位没有与劳动者签订劳动合同和未缴纳社保的行为违法，你可以向劳动监察大队投诉要求补缴社保；申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资和经济补偿金。 请带上相关资料到律师事务所来当面咨询，我们将依法给您全面和详细解答。精干高效、经验丰富、收费公道的律师专业团队可为您设计最佳诉讼或非诉讼法律方案、详尽提示法律风险，并提供优质法律服务。 北京中恒律师事务所（朝阳区建国路93号万达广场1号楼505室） 刘子若律师 电邮 lawyerliuziruo@163.com
2012-07-19 11:51:54
