劳动纠纷要会工资?

咨询者 : fa123078 - 江西时间 : 2010-06-19 09:59:30 状态 : 已解决

我5月中旬到一所学校当幼教，工作半个多月后放假，我不想到那做了，他不给我工资。合同好像没有试用期，我怎样才算不违约，要能递交辞职书吗，我该怎么办，能想他要回我的工资吗请你们帮帮忙，谢谢

另外 4 位律师回答

你可以解除合同，要求其发放拖欠工资，还可以要半个月的经济补偿金。

2010-06-19 10:05:06

可以要求支付劳动报酬。

2010-06-19 11:30:28

你好！你提前三十日通知用人单位即可与其接触劳动合同，不是违约。但是你主动提出辞职是得不到经济补偿金的。不过劳动报酬用人单位应当向你支付。

2010-06-19 15:13:45

能要回工资，你直接辞职即可。

2010-06-20 10:42:33