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张又才 [北京] 13911098758
您好： 如果劳动者不存在劳动合同法第四十条规定的情形之一的，有权要求单位与你签订无固定期限劳动合同，单位应当支付你一个月工资的代通知费、没签无固定期限劳动合同双倍工资其中的一个月工资、还有因违法解除劳动合同应承担的一个月的赔偿金。 建议找当地律师详细咨询。
2012-07-28 17:30:16
我的劳动合同2012.7.4到期，之前签过两次固定期限合同，但是公司没有提前下达续签通知，而且我工作到7月25日，7月28日才通知我不再续签，我能要求公司必须跟我签订无限期合同，否则就赔偿我么？能赔几个月工资？
您好： 如果劳动者不存在劳动合同法第四十条规定的情形之一的，有权要求单位与你签订无固定期限劳动合同，单位应当支付你一个月工资的代通知费、没签无固定期限劳动合同双倍工资其中的一个月工资、还有因违法解除劳动合同应承担的一个月的赔偿金。 建议找当地律师详细咨询。
2012-07-28 17:30:16
