法邦网—法律咨询

2012年因工资申报出错，社保局人员也未能提醒，导致月工资增加，每月社保缴纳费用过高，公司在无故2012年5月辞退我后7月份发现了，现在以我给公司造成损失为由，将我告上法院。公司七月已派人去更改了工资申报，我去社保局咨询过，多缴纳的费用在余后月份里抵扣，故并没有为公司造成任何损失。但当地社保局不给我开具任何证明，理由为不想惹事上身，保持中立。请问，我该怎样做才能拿到证据，在开庭的时候我该怎么做呢。