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  单位应该承担什么责任,应该如何赔偿?

咨询者 : fa393320 - 北京     时间 : 2012-09-12 09:46:29    状态 : 已解决



绿化养护工在工作期间,出交通事故,对方司机全责,绿化养护工用人单位还需要承担什么样的责任,赔偿绿化养护工(已超60岁)多少费用呢?

  另外 6 位律师回答

李雪梅   [辽宁]    15904268899

根据介绍受伤人员与单位是一种雇佣关系,他在工作中受到第三方的侵害,可以要求侵害人补偿也可以要求单位赔偿。如果侵害人都赔偿了,单位就不承担什么责任。

2012-09-12 09:54:29

姜昱   [陕西]    18092207177

您好,由于您的年龄超过60周岁了,因此您和单位之间是雇佣关系,根据法律规定雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。

2012-09-12 11:04:36

牛国荣   [北京]    15810115959

应由肇事方承担该员工的人身损害赔偿责任,肇事方没有赔偿能力时,你单位是雇主可以承担连带赔偿责任。

2012-09-12 14:47:09

赵江涛   [北京]    13031008678

用人单位没有责任

2012-09-12 17:36:21

邢珂铭   [北京]    18600925523

由对方司机及保险公司赔偿

2012-09-12 20:42:37

刘子若   [北京]    13910524458

属于交通事故,应当由交通肇事人及其保险公司进行赔偿。单位不需要承担法律责任进行赔偿。

2012-09-12 22:49:43

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