另外 3 位律师回答
魏国鹏 [北京] 13121048109
劳动合同法规定公司是不可以随意辞退员工的，公司以员工多了让你辞职的行为属于违法解除劳动关系的行为，应该支付你经济赔偿金，需要注意的是：支付赔偿金的标准是按照工作时间进行计算，你工作每满一年赔偿你2个月的工资，不足半年的赔偿你1个月的工资，超过半年不满一年的赔偿你2个月的工资。
2012-10-07 10:34:20
杨荣艳 [河北] 15227531551
公司说员工多了让你辞职， 实质是想裁员，如果裁员的话公司应给予经济补偿金。公司让你辞职的行为涉嫌逃避支付经济补偿金。应注意的是否形成劳动关系，有没有给你办理社保，没办的话应要求公司补缴。建议不要辞职。对于是否存在应支付赔偿金的情形请咨询当地律师。
2012-10-07 11:52:21
