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公司被收购了，合同未到期，什么情况才有经济补偿？ 近期，我公司被另一家公司收购了，大家就经济补偿问题开始议论纷纷，我也想弄个明白。（以下都是合同未到期的情况） 有的说，只要公司不裁你，你就拿不到经济补偿。不管有没有重新签合同。 有的说，签了新合同，继续留下来工作的人，拿不到经济补偿。 有的说，签了新合同，继续留下来工作的人，也可以拿到经济补偿。也就是说，不管公司要不要继续录用你，都得先支付你经济补偿，再讨论是否要再录用你。 我也被他们说蒙了，到底公司被收购了，经济补偿是如何执行的？如果要拿到经济补偿，要满足哪些条件？
