公司派出差2个月,1天补助70元,这个钱是先给过来的,等两个月结束,正好到这个月开工资的时候,公司以办事效率慢为由说只能按13天的补助给,把多打的钱还回,如果不还回就不发这个月的工资2000多元,进公司以前签过劳动合同,但是没有签明薪资,这样该怎么办呢
工资应当发放,公司违法,应当纠正。
2012-11-12 17:45:11
不管怎样,公司这么做事是不对的,无论是薪资还是补助都应该正常发放,你应该起诉,要回这些钱,现在留好你手里有的东西,不明白的可以可来电咨询 1334 242 4921,我给你解决
2012-11-13 14:01:10
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