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您好，我的一个美国朋友在广州英语教育机构工作，公司要求试用期两个月，当时他们也签了一年合同。但是两个月完了，公司辞退了他，根据广州合同，聘用方如遇不可抗力因素辞退外籍员工，需要支付他们的回国交通费，请问以“不能胜任”为理由辞退外籍员工，那个公司要不要支付外国人的回国交通费呢？还有这个公司当初为了加速办理他的在华居留签证，在试用期前介绍他租了房子，合同也签了一年，现在他被辞退，房东不退押金，请问公司应不应该赔偿他的住房押金呢？谢谢！