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魏国鹏 [北京] 13121048109
员工打架不属于工伤，公司在法律上是没有赔偿义务的，公司已经从道义上给付了补偿金，之后产生的费用员工是无权要求公司承担了。
2013-02-05 15:10:10
员工之间因个人事情在公司打架,其中一人受伤,向公司索要医药费,公司垫付了11500元，后因不够又来索要。行凶员工被拘留，说没钱，家人也不管，又因检查说有肺结核被取保候审，受伤员工家属说找不着行凶人，警察抓不到，只能找公司要。（之前公司给的一万元已出了协议，注明从道义上给付，之后在产生费用在法律途径判决前不再支付。）现如何处理？
员工打架不属于工伤，公司在法律上是没有赔偿义务的，公司已经从道义上给付了补偿金，之后产生的费用员工是无权要求公司承担了。
2013-02-05 15:10:10
