学校以订单的形式把我们送到就业单位，学校说公司会补贴每个月800元。但是，当我们去到就业单位后，却发现跟我们差不多同时进公司的同事的实习工资是1500元。请问这两种不相同的薪水差异里面暗藏了什么问题没有？（注意：学校跟实习单位签订了订单合同）
只要达到最低工资标准，工资是没有问题的，但实习协议应该由您和学校以及就业单位共同签订，而不应该以订单方式签订。
2013-03-27 11:17:02
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