辞职30天后可以走了吗？?

咨询者 : fa443322 - 广东时间 : 2013-03-22 11:50:21 状态 : 已解决

我2月27号已经写了书面申请书，今天我跟我们领班说快够30天了什么时候可以批我，到期可以走了吗？但是她说还没有请到人，没那么快。而且还因为一点点的事情就说要罚我钱，要我签字，我该怎么办？够30天我能走吗？能拿到工资吗？

另外 4 位律师回答

许志君 [福建] 15080477263

首先，三十天满，即可以走，也能拿到工资。其次，现在法律禁止单位经济处罚员工，员工给单位造成损失的，可以要求员工赔偿，但单位需承担举证责任。再次，单位要你签的内容，具体我不清楚，但你可以选择拒签。若是单位不发工资或则不办理离职手续的，可向当地劳动局投诉。如有任何问题，欢迎随时联系！许志君律师手机：15080477263 QQ：570886460

2013-03-22 12:51:32

岳建民 [北京] 13001133676

可以离职，可以要求支付工资。如果你无违纪情形，单位不得对你处罚。

2013-03-22 14:50:38

李翠英 [广东] 13433031325

协商不成的，直接到当地劳动部门投诉。

2013-03-22 15:20:23

王金龙 [江西] 15079850878

可以要回你应得工资，如若你无违纪行为，单位也不得对你进行处罚。协商不成的话，可以申请劳动仲裁

2013-03-22 19:05:34

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